mercredi 4 septembre

C'est la rentrée scolaire !

En clair, comment se gère la rentrée dans votre entreprise ? Y a t-il des aménagements d'horaires, des heures offertes ?

Chaque convention collective est différente en la matière. Aucune harmonisation. Notre convention collective n’accorde pas d’heures pour la rentrée scolaire.

MAIS

Chez Kaphisto RH, l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle est important au sein du cabinet pour se sentir serein et donc mieux au travail aussi.

Il nous semble normal de nous associer à nos salariés dans ces étapes de vie de parent, en accordant le temps nécessaire pour accompagner les enfants : de l’entrée à l’école jusqu’à l’entrée au collège.
Afin que chacun s'organise le plus sereinement possible, nous autorisons une absence pour ce jour « particulier », d'une durée maximum de 3h30 sur la journée de rentrée, à prendre selon les besoins (le matin à l’ouverture des portes de l’école ou bien à la sortie de l’école…). Les heures non effectuées sont rattrapées à leur convenance, idéalement dans les 2 semaines.

Pas facile sur une petite entreprise d'offrir des heures mais c'est déjà un geste que les membres de l'équipe, qui sont parents, apprécient. D'ailleurs, c'est Aurélie CHATEAU qui avait fait cette proposition d'amélioration lors d'une de nos réunions Veille et Amélioration Continue. La proposition a été adoptée !

Et vous, salariés, dirigeants ou membres du service RH, comment cela se passe t-il dans votre entreprise ?